広告型サイトとスカウト型サイト
転職サイトは規模もカラーもサイトによってずいぶん異なる。 どんな種類や特徴を持ったサイトがあるのか確かめ、自分に合ピッタリ合ったものを見つけてうまく利用しよう。なにしろ情報量が膨大であるため、本当に大切な情報だけをいかに効率よく入手できるかがキーポイントとなる。
広告型サイト
求人を公開して気になる求人を見つけてもらい、転職者はそれから自分の判断で応募するしないを決めていく仕組み。求人が転職者の目に留まり、それが応募へつながればいいので広告型サイトと呼ばれる。求人数が多く、いくつかの業界や職種で検索できるし、同じ業種でもどんな企業があるのか比較しやすいなどの特徴がある。人材紹介会社のように専任のコンサルタントがつくわけではないので、とにかく求人情報を豊富に提供し、転職者の選択の幅が広がるようなサービスをとっている。
スカウト型サイト
この形態の転職サイトは、自身の職務経歴や自己ＰＲ・希望業種などをあらかじめ登録しておくと、それを見た企業からスカウトメールが届く仕組みになっている。（一般的に氏名などプライバシーに関わる情報は非公開）つまり、企業が自分の会社へあなたを誘うのである。特にＩＴ系業種やコンサルタントなど、専門的なキャリアを積んできた人にとって有効な手段だ。自分のキャリアや能力に自信がある人はもちろんだが、逆にどんな仕事なら自分を活かせるのか分からないような人であっても、企業が客観的にあなたを見てアプローチしてくるかもしれない。どんどん積極的に利用するといい。